Berichten

Nederlandse sollicitanten liegen een op de vier keer over hun salaris, blijkt uit gegevens van onderzoeksbureau Intelligence Group. Zo’n 39 procent van hen durft zelfs 15 tot 25 procent boven hun daadwerkelijk loon te zitten.

Intelligence Group voerde door heel Europa onderzoek naar leugens over het salaris. Het resultaat: een kwart van de Europeanen doet het bij sollicitaties. Nederland ligt met een percentage van 24 procent dicht bij het gemiddelde. Twee op de vijf Nederlanders in die groep beweert zelfs een salaris te hebben dat tot 25 procent hoger is dan het bedrag dat ze feitelijk verdienen. Met een modaal salaris zou dat neerkomen op 720 euro meer.

Verleidingsspel
Geert-Jan Waasdorp, directeur van Intelligence Group, ziet dat Nederlanders vaak het salaris noemen dat hij of zij niet verdient, maar wíl verdienen. "Nederlanders die wel eerlijk zijn, zitten vaak aan de bovenkant van hun salaris. Dan tellen ze hun vakantiegeld en eventuele bonussen er ook bij op."

De leugens zijn volgens Waasdorp onderdeel van het spel. Hij vergelijkt het met het verleidingsspel tussen man en vrouw in de kroeg. "Dan doe je jezelf ook net iets beter voor dan je bent."

Duitsland
Nederland balanceert keurig op het gemiddelde, maar er zijn Europese landen die er duidelijk van afwijken — in goede en slechte zin. Duitsland spant de kroon: 42 procent noemt een hoger salaris dan wat ze daadwerkelijk verdienen. Slowakije (38 procent) en Oostenrijk (37 procent) complementeren het podium.

Engelsen blijken juist heel bescheiden als het op de sollicitatiegesprekken aankomt: negen procent noemt zelfs een percentage dat láger is dan wat ze daadwerkelijk verdienen.