Limburgvac Nieuws
  • Vacatures
  • Vacatureservice
  • Voor werkgevers
  • Actueel
  • Contact
  • Vacatures
  • Vacatureservice
  • Voor werkgevers
  • Actueel
  • Contact
Plaats een vacature
  1. Terug
  1. Actueel

Berichten

© Getty Images
‘Meer loon voor winkelpersoneel’

‘Meer loon voor winkelpersoneel’

dinsdag 7 juli 2020

De FNV maakt zich hard voor een loonsverhoging van vijf procent voor winkelpersoneel. Met name werknemers van winkels die tijdens de coronacrisis goed hebben gedraaid moeten structureel worden beloond.

De detailhandel heeft in mei ruim acht procent meer omzet gedraaid dan een jaar eerder, blijkt uit cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek. Het is de grootste groei in veertien jaar tijd. Bouwmarkten hebben zelfs dertig procent meer omgezet dan in mei 2019, terwijl de hamsterwoede ook in supermarkten tot een recordomzet hebben geleid.

Dat de medewerkers voor hun harde werken alleen maar applaus hebben ontvangen, zit de FNV niet lekker. “Het is tijd voor waardering,” zegt bestuurder Linda Vermeulen. “Werkgevers moeten vooropgaan in het geven van meer loon. Meer salaris is bovendien een goede impuls voor de koopkracht, en dus voor de economie.”

Minimumloon
De FNV wil met name af van het huidige minimumloon dat veel winkelmedewerkers verdienen. Vaak is dat ongeveer 10 euro bruto per uur. “Vandaar onze looneis van vijf procent,” vervolgt Vermeulen. “Met een minimum van 200 euro bruto structureel per maand erbij. Voor werknemers in een vitaal beroep met een laag salaris zou dit een grote stap zijn richting een leefbaar loon van 14 euro per uur.”

Het Vakcentrum, een belangenbehartiger van onder meer supermarkten, en de Vereniging van Winkelketens in de Doe Het Zelf Branche laten in een reactie weten dat de cao-onderhandelingen na de zomer plaatsvinden.

Nieuwste vacatures

Productiemedewerker voor Adams in Ittervoort

Regiostrateeg Wonen Westelijke Mijnstreek voor gemeente Sittard-Geleen

Quality Assurance Officer voor Vekoma in Vlodrop

Populair

Bevalt de baan niet? Neem je toch gewoon een andere werkgever

Bevalt de baan niet? Neem je toch gewoon een andere werkgever

Personeel weer op festivaltour

Personeel weer op festivaltour

‘Warmtebonus wint aan populariteit’

‘Warmtebonus wint aan populariteit’

Minder arbeidsconflicten door krappe arbeidsmarkt

Minder arbeidsconflicten door krappe arbeidsmarkt

Werkloos? Meer dan 50 procent jaar later weer aan de slag

Werkloos? Meer dan 50 procent jaar later weer aan de slag

  • Vakgebieden
    • Automatisering
    • Productie & Techniek
    • Financieel & Administratief
    • Verkoop & Marketing
    • Management & Directie
    • Zorg & Welzijn
    • Overig
    • Horeca
    • Logistiek
    • Onderwijs & training
    • Bouwnijverheid
    • Juridisch
  • Werknemer
    • Vacatures
    • Vacature service
    • Contact
  • Werkgevers
    • Vacature plaatsen
    • Tarieven en voorwaarden
    • Contact
Social media

Volg ons voor de nieuwste vacatures

  • Regio
    • Vacatures in Limburg
    • Vacatures in Noord-Brabant
    • Vacatures in Parkstad
    • Vacatures in Maastricht
    • Vacatures in Valkenburg
    • Vacatures in Heerlen
    • Vacatures in Geleen
    • Vacatures in Sittard
    • Vacatures in Roermond
    • Vacatures in Weert
    • Vacatures in Venlo
    • Vacatures in Venray
Social media

Volg ons voor de nieuwste vacatures

Contact
  • Limburgvac
  • Wim Duisenbergplantsoen 1
  • 6221 SE Maastricht
  • Postbus 5575
  • 6202 XB Maastricht
  • T: 043 - 367 21 67
limburgvac
  • Gebruikersvoorwaarden
  • Privacy Policy
  • Privacy voorkeuren beheren
  • Cookies
  • Disclaimer