Berichten

Vrijwel de helft van de werknemers in Nederland ontvangt wel eens minder salaris dan eigenlijk is afgesproken, blijkt uit onderzoek van loonstrookverwerker ADP. In sommige gevallen komt dit zelfs buitensporig vaak voor.

Wereldwijd wordt er bij 63 procent van de werknemers wel eens te weinig salaris overgemaakt, blijkt uit het onderzoek van ADP onder ruim 32.000 werknemers in zeventien landen. Met name werknemers met een essentieel beroep en jongeren tussen de 18 en 24 jaar lijken hier regelmatig de dupe van te worden.

Het salaris wordt in Nederland door werkgevers over het algemeen wél op tijd uitgekeerd: zo’n driekwart van de werknemers geeft aan dat zij zelden of nooit te laat worden uitbetaald. Volgens ADP houden Nederlanders (met name jongeren) de salarisuitgaves sinds de coronacrisis ook scherper in de gaten, waardoor eventuele verschillen tussen loonstrookjes sneller aan het licht komen.

Loonsverhoging
Het onderzoek toont dat er in sommige gevallen teveel salaris wordt uitgekeerd. Toch moet de gemiddelde Nederlander voorlopig nog op een salarisverhoging moeten wachten. Het aantal afgesloten cao-akkoorden is dit jaar vooralsnog laag, terwijl de cao-akkoorden die wél zijn afgesloten een lagere loonsverhoging bevatten dan gebruikelijk. De door vakbond FNV voorgestelde loonsverhoging van vijf procent wordt vooralsnog nergens gehaald.