Berichten

In quarantaine, maar tóch een oproep om te komen werken. Vakbond FNV zegt tientallen meldingen te hebben ontvangen van werkgevers die hun medewerkers in zelfisolatie alsnog verplichten hun werk gewoon op kantoor te doen. “Of je komt, of je levert vakantiedagen in.”

Het toenemend aantal besmettingen en de strenge quarantainemaatregelen verhoogt bij veel bedrijven de werkdruk. Een aantal van deze bedrijven zou uit vrees voor oplopend verzuim meer druk op hun medewerkers uitoefenen om alsnog op kantoor aan het werk te gaan — zelfs als hij of zij in zelfisolatie zit. Vakbond FNV merkt dan ook dat er de laatste weken meer meldingen binnenkomen “over quarantaineregels” en “wat iemands rechten zijn”.

De meeste van deze klachten — ongeveer tachtig sinds 1 december — zijn afkomstig uit de zorg, maar ook van medewerkers uit andere sectoren. Het zou hierbij met name gaan om werknemers die wegens aanraking met een besmet persoon verplicht in quarantaine zitten. Verschillende werkgevers zouden de medewerkers voor de keuze hebben gesteld om te komen werken of dan maar “vakantiedagen op te nemen”, terwijl er ook een enkele keer is gedreigd met inhouding van loon.

Onwettelijk
FNV zegt de zorgen van organisaties in vitale sectoren te begrijpen, maar benadrukt dat deze zorgen geen reden zijn om de regels te negeren. “We hebben ons te houden aan de regels en we moeten de beslissing overlaten aan deskundigen en de politiek”, zegt een woordvoerder van de vakbond.

Werkgeversorganisatie VNO-NCW laat weten niet bekend te zijn met de dreigementen van werkgevers om loon in te houden en de oproep aan werknemers om vakantiedagen op te nemen, maar benadrukt desalniettemin dat zulke acties niet zijn toegestaan. VNO-NCW geeft desgevraagd wel net als MKB-Nederland aan voorstander te zijn van een versoepeling van de huidige quarantainemaatregelen.