Limburgvac Nieuws
  • Vacatures
  • Vacatureservice
  • Voor werkgevers
  • Actueel
  • Contact
  • Vacatures
  • Vacatureservice
  • Voor werkgevers
  • Actueel
  • Contact
Plaats een vacature
  1. Terug
  1. Actueel

Berichten

© Getty Images
Uniek: meer jonge mannen dan jonge vrouwen aan het werk

Uniek: meer jonge mannen dan jonge vrouwen aan het werk

maandag 20 juni 2022

Ruim driekwart (76,2 procent) van de mannen tot 25 jaar had afgelopen maand betaald werk, welgeteld 0,1 procent meer dan het percentage onder vrouwen tot 25 jaar. Dat laatste is voor het eerst, meldt het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS).

Mannen tussen de 25 en 75 jaar hebben al jaren procentueel vaker een betaalde baan dan vrouwen in diezelfde leeftijdscategorie, maar voor het eerst zijn mannen tot 25 jaar óók vaker betaald aan het werk dan jonge vrouwen. Het verschil is echter minimaal: 0,1 procent.

Dat jonge mannen een inhaalslag hebben gemaakt, blijkt onder meer uit de cijfers over de arbeidsparticipatie van vorig jaar. De arbeidsdeelname nam namelijk bij jonge mannen (7,5 procent) aanzienlijk meer toe dan bij jonge vrouwen (2,7 procent). Waar die inhaalslag precies vandaan komt, durft het CBS niet te zeggen.

Het CBS meldt wel dat de werkloosheid afgelopen maand weliswaar met 0,1 procent licht is gestegen, maar dat er nog altijd relatief weinig werklozen zijn, namelijk 3,3 procent van de beroepsbevolking. De lichte stijging van de werkloosheid heeft vooral te maken met het feit dat er meer mensen terug op zoek zijn gegaan naar werk, met als gevolg dat zij weer in de officiële berekening van de werkloosheidscijfers worden meegenomen.

Verwachting
Het UWV sprak eerder deze maand de verwachting uit dat het aantal vacatures dit jaar nog zal stijgen, maar dat deze vanaf volgend jaar terug zullen dalen en dat er ook een aantal banen verloren zal gaan. Vooral jonge werknemers met tijdelijke contracten moeten mogelijk vrezen voor hun baan. De oplopende inflatie, de dalende koopkracht en (eventuele maatregelen op) de aanhoudende oorlog in Oekraïne zouden namelijk grote economische gevolgen met zich meebrengen.

Nieuwste vacatures

Assistent Business Control voor MTB in Maastricht

Opzichter Hoofd- en Aansluitleidingen voor WML in Midden Limburg

Montagemedewerker Kozijnen voor Van der Linden Kunststof en Aluminium in Haelen

Populair

Personeel weer op festivaltour

Personeel weer op festivaltour

Minder arbeidsconflicten door krappe arbeidsmarkt

Minder arbeidsconflicten door krappe arbeidsmarkt

‘Warmtebonus wint aan populariteit’

‘Warmtebonus wint aan populariteit’

Loonkloof tussen mannen en vrouwen blijft krimpen

Loonkloof tussen mannen en vrouwen blijft krimpen

Wel of niet (betaald) vrij op 5 mei?

Wel of niet (betaald) vrij op 5 mei?

  • Vakgebieden
    • Automatisering
    • Productie & Techniek
    • Financieel & Administratief
    • Verkoop & Marketing
    • Management & Directie
    • Zorg & Welzijn
    • Overig
    • Horeca
    • Logistiek
    • Onderwijs & training
    • Bouwnijverheid
    • Juridisch
  • Werknemer
    • Vacatures
    • Vacature service
    • Contact
  • Werkgevers
    • Vacature plaatsen
    • Tarieven en voorwaarden
    • Contact
Social media

Volg ons voor de nieuwste vacatures

  • Regio
    • Vacatures in Limburg
    • Vacatures in Noord-Brabant
    • Vacatures in Parkstad
    • Vacatures in Maastricht
    • Vacatures in Valkenburg
    • Vacatures in Heerlen
    • Vacatures in Geleen
    • Vacatures in Sittard
    • Vacatures in Roermond
    • Vacatures in Weert
    • Vacatures in Venlo
    • Vacatures in Venray
Social media

Volg ons voor de nieuwste vacatures

Contact
  • Limburgvac
  • Wim Duisenbergplantsoen 1
  • 6221 SE Maastricht
  • Postbus 5575
  • 6202 XB Maastricht
  • T: 043 - 367 21 67
limburgvac
  • Gebruikersvoorwaarden
  • Privacy Policy
  • Privacy voorkeuren beheren
  • Cookies
  • Disclaimer