Berichten

Bij zowel vrouwen als mannen die betaald werk hebben, is tijd voor jezelf hebben de meest genoemde reden om minder te willen werken, ook als dit betekent dat er dan minder salaris wordt verdiend. Dit is een van de conclusies uit de Emancipatiemonitor 2024, die het CBS onlangs publiceerde.

Na tijd voor jezelf volgen als redenen om minder uren te werken: meer tijd hebben voor het huishouden, boodschappen en andere klussen, de werkstress verminderen en meer tijd voor de zorg van de kinderen. Voor werkende moeders en vaders met een kind tot twaalf jaar is de zorg bij 80 % een reden om minder te willen werken.

Vrouwen vaker in deeltijd

Bijna 8 op de 10 vrouwen in Nederland hadden in 2023 betaald werk. 65 % van hen werkte in deeltijd en minder dan 35 uur per week. Dat is veel vaker dan bij werkende mannen, waar 18% een parttime baan had. Bij zowel vrouwen als mannen zijn het huishouden, boodschappen en andere klussen, en tijd voor jezelf, hobby’s, sport en sociale contacten de meest opgegeven redenen om in deeltijd te werken. Daarna volgt zorg voor de kinderen.

Onder voorwaarden

Van alle vrouwen had 17 % (728.000) in 2023 geen betaald werk, zocht er niet naar en kon ook niet meteen beginnen. Bij mannen was dat de helft: 8 % (367.000). Een derde van alle niet-werkende vrouwen zou onder bepaalde voorwaarden wel betaald werk willen. De meest genoemde voorwaarden voor vrouwen om (weer) te gaan werken zijn een baan met de gewenste uren, het (beter) kunnen afstemmen van de werktijden op het privéleven en een baan dichter bij huis.