Nieuws
‘Werkgever verliest welzijn werknemers uit het oog’
Werknemers krijgen minder aandacht en minder vrijheid om zelf te bepalen hoe en wanneer ze hun werk doen.
Werknemers krijgen minder aandacht en minder vrijheid om zelf te bepalen hoe en wanneer ze hun werk doen.
Zowel de industrie als de detailhandel krijgen volgend jaar te maken met een daling van het aantal banen.
Werknemers zijn schaars, terwijl de concert- en festivalagenda rijker gevuld is dan ooit.
Kinderen tussen de 13 en 14 jaar worden steeds vaker ingezet in sectoren waarin dit wettelijk is toegestaan.
“Een traplift is nu voor iedereen in Limburg bereikbaar”
Het aantrekken van nieuwe collega's is niet de taak van de werknemer, vinden arbeidsmarktspecialisten.
Het tekort aan werknemers zorgt niet alleen voor problemen binnen organisaties, maar ook bij ondernemers zelf.
Bijna de helft van alle ICT-werkgevers neemt inmiddels mensen aan die niet aan de functie-eisen voldoen.
Wat zoekt een werkzoekende in een nieuwe werkgever? Beantwoord deze vraag en zet een eerste stap in het oplossen van personeelstekort.
Zowel het aantal banen als vacatures is gestegen naar een recordhoogte, terwijl het aantal werklozen juist is gedaald.